Эльвира Набиуллина сообщила о массовых отставках в высшем руководстве центрального аппарата Центробанка и в региональных отделениях. По итогам внепланового тестирования на знание таблицы умножения 85 топ-менеджеров продемонстрировали неприемлемо низкий процент правильных ответов. Все они написали заявление об уходе по собственному желанию.
Уволенные сотрудники смогли верно ответить менее чем на 25% вопросов теста, состоящего из 100 заданий (полная таблица умножения от 1 до 10), в то время как нормативным показателем является 60%. Отметив необходимость обновления кадров в высшем руководстве финрегулятора, Набиуллина выразила надежду, что это удастся сделать благодаря реформе образования.
«Уволенные люди учились по старым советским учебникам, их обучали по устаревшим методикам и ограничивали их познания в области рыночной экономики. Многие из них потом мне признавались, что они никогда раньше не сдавали тесты, кроме на беременность и реакцию Вассермана, и поэтому просто вписывали ответы вместо того, чтобы ставить галочки напротив предложенных вариантов. Я с надеждой смотрю на поколение ЕГЭ. Современному школьнику никакой проблемы проставить галочки в тесте не составит, тем более что в первый раз мы составили задания по упрощённому варианту: все правильные ответы шли под буквой B», - сказала Набиуллина.
